¬Trabalho Remunerado - EUA
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Regulamentos
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Caro Participante,
Abaixo encontram-se regras e regulamentos referentes ao programa. Nós nos preocupamos em esclarecer detalhadamente as principais questões. Por favor, caso queira obter maiores informações envie um e-mail para: trabalhoremunerado@icce.com.br
Esperamos receber em breve a sua ficha de inscrição.
Atenciosamente, Equipe ICCE
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::Inscrição
O ICCE fará o possível para providenciar uma oferta de trabalho aos estudantes inscritos no "Full Program". Entretanto, isso não representa qualquer garantia por parte do ICCE, uma vez que a decisão final de contratação cabe única e exclusivamente ao empregador. Tão logo o ICCE receba a oferta de trabalho, irá informá-los de imediato.
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::Pagamento
Deverá ser feito o pagamento do depósito do programa no ato da matrícula. Ao aceitar a oferta de trabalho, o estudante deverá assinar a proposta de trabalho e efetuar o pagamento do saldo do programa, num prazo máximo de 48 horas.
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::Visto
Os participantes viajarão com o visto de estudante J-1, que permite que trabalhem legalmente por um período máximo de 3 meses, podendo permanecer no território americano até dia 15 de março trabalhando e mais 30 dias a turismo somente, totalizando 4 meses de estada. Não é possível fazer uma extensão do visto J-1.
Somente a organização que faz parceria com o ICCE nos EUA poderá providenciar o documento necessário para que você possa tirar o seu visto. Entretanto, esclarecemos que é de responsabilidade dos estudantes fornecer ao Consulado Americano a documentação complementar necessária para aplicação do visto (por exemplo, o comprovante de renda).

O ICCE dará toda a assistência para que você consiga tirar o seu visto J-1, porém somente o Consulado Americano tem autonomia para deliberar a este respeito. Em caso do visto ser negado, o estudante não poderá participar do programa e sua oferta de trabalho será cancelada.
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::Orientação
Antes das datas de embarque, o ICCE providenciará uma orientação para todos os estudantes, provavelmente na segunda quinzena de novembro. Durante está reunião, estaremos respondendo perguntas, esclarecendo as últimas dúvidas e informando sobre os procedimentos a serem tomados nos EUA, procurando facilitar a viagem dos participantes.
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::Normas de trabalho
Somente o empregador dos EUA poderá lhe oferecer uma oferta de trabalho. Mesmo que você já tenha a oferta de trabalho, tenha obtido o seu visto e viajado para os EUA, o seu trabalho não está garantido por toda a temporada. Às vezes, por motivos de força maior, o empregador pode não aceitá-lo mais no cargo. Essa é uma situação delicada, porém é uma prática comum, principalmente se o empregador possuir um negócio sazonal. Neste caso, você deverá procurar um outro e faz parte dos regulamentos do Programa de Trabalho Remunerado Temporário. O ICCE não se responsabiliza por essa situação, porém fará o possível para ajudar o candidato a resolver esta questão.
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::Acomodação
Cada participante será responsável pelas despesas relativas a acomodação. Ao receber a oferta de trabalho, o ICCE orientará os estudantes de como fazer o arranjo da hospedagem.
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::Chegada aos EUA
Ao desembarcar nos EUA, você será entrevistado individualmente pelo Oficial de Imigração, quando deverá apresentar os seguintes documentos:
- Passaporte com o visto J-1;
- Formulário DS 2019;
- Cartão I-94 (que você receberá no avião).

Responda respeitosa e claramente cada uma das perguntas que lhe forem feitas pelo Oficial de Imigração. Se solicitado, você deverá comprovar que possui capacidade financeira para se manter no país por um período mínimo de um mês (mínimo de US$ 1000), uma vez que o salário geralmente é pago pelo empregador ao término do mês trabalhado.

Salientamos que o Oficial de Imigração tem autonomia e o direito de não permitir a sua entrada no país e mandá-lo de volta ao Brasil imediatamente. Se isso ocorrer, o ICCE nada poderá fazer e tampouco poderá ser responsabilizado. Não haverá restituição dos valores pagos.
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::Trabalhando nos EUA
O governo americano permitiu o trabalho sazonal para os estudantes internacionais com a finalidade de suprir a falta de pessoas dispostas a trabalhar durante a alta temporada. É importante que você tenha consciência de que vai exercer um trabalho árduo.

Normalmente os cargos oferecidos são em áreas que não exigem experiência anterior como "housekeeper", "buzzer", "waiter", "dish washer" etc. Os salários giram em torno de US$ 5,75 a U$ 10 por hora, com uma média salarial de US$ 6,75 a hora. As principais empresas empregadoras são "resorts", hotéis, restaurantes, lojas de aluguel, estação de esqui.
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::Responsabilidade dos funcionários
No momento em que for aceita a oferta de trabalho, você deve ter total consciência de que há regras e responsabilidades a serem seguidas. Abaixo, você encontrará algumas delas:
- Cumprimento do contrato: é esperado que você cumpra o período de trabalho estabelecido no contrato. Ao sair do
  trabalho antes do término do contrato, você causará uma situação difícil e desagradável para o seu empregador;
- Ter entusiasmo e atitudes positivas: os empregadores procuram por funcionários maduros, responsáveis e flexíveis;
- Pontualidadel: É primordial. Evite o atraso, assim você será bem visto pelo empregador.
- Vestir-se adequadamente: É fundamental estar sempre bem vestido e com a aparência impecável. Informe-se com seu
  empregador sobre roupas e calçados adequados para o trabalho.
- Teste de Drogas: É exigido por muitos empregadores americanos. Se solicitado, você obrigatoriamente terá de fazê-lo.
  Caso contrário, o empregador poderá não contratá-lo.
- Trabalho em equipe: Os empregadores americanos procuram por funcionários dispostos a trabalhar e que estejam
  sempre ajudando a equipe.

Lembre-se de que o seu empregador tem autonomia para demiti-lo a qualquer momento. O ICCE nada poderá fazer, nem tampouco poderá ser responsabilizado. Portanto, siga as regras e realize um bom trabalho para evitar qualquer tipo de problema.

Em caso de demissão, dependendo do caso, o aluno poderá procurar um novo emprego ou deverá retornar ao Brasil de imediato.
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::Seguro saúde
Todos os participantes estarão assegurados durante o período do programa. Os mesmos serão orientados de como utilizar o seguro, caso haja necessidade. Recomendamos que você mantenha seu seguro de saúde no Brasil, pois sempre há a possibilidade de o seguro de viagens precisar enviá-lo de volta ao país, para o caso de algum procedimento médico mais caro ou de emergência. 
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:: Social Security Card
De acordo com as leis americanas, o empregador somente pode pagar o salário dos seus funcionários quando os mesmos fornecem o número do "social security card". Por essa razão todo estudante deverá aplicar pelo seu "social security card" entre 7 e 10 dias após sua chegada nos EUA.
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::Taxas
Todo funcionário tem descontado de seu salário o imposto ("income tax") que deve ser pago ao governo americano. O imposto descontado é calculado com base em um ano de trabalho e corresponde a 25-35%. Após o término do seu contrato de trabalho você poderá requerer a restituição de parte do imposto pago. Isso porque você trabalhou um período inferior a um ano. Após a aceitação de seu requerimento pelo órgão competente, você receberá a restituição, geralmente em cheque americano. Esse processo pode levar vários meses.
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::Temperatura
É importante estar preparado para enfrentar o frio rigoroso, levando roupas apropriadas para o clima, como blusas e calças térmicas, casacos para neve, gorro, luvas, botas de neve.
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::Drogas
O consumo de maconha e outros tóxicos é considerado crime grave. O estudante estará sujeito a prisão, pagamento de fiança ou ser deportado.
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::Bebida alcoólica
O consumo de bebida alcoólica nos EUA é proibido para menores de 21 anos. Se o menor for pego consumindo ou portando bebida alcólica será preso, julgado e, em alguns casos, deportado. Sempre que for comprar uma bebida, é necessário mostrar um documento de identidade que comprove a maioridade. Documento falso também é considerado crime grave, sujeito a prisão.
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::Álcool e volante
É extremamente proibido dirigir alcoolizado nos EUA. As penas variam de Estado para Estado.
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::Roubo em estabelecimentos comercias
Alguns estudantes já foram presos e imediatamente deportados do país devido a prática deste ato. É um crime grave e com sérias conseqüências.
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::Vida noturna
Normalmente, não é permitida a entrada de menores de 21 anos em bares e casas noturnas. O uso de identidade falsa é crime gravíssimo.
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::Fumantes
Os americanos sempre respeitam as regras para fumantes nos estabelecimentos, só fumando em áreas permitidas. Como visitante do país, é extremamente necessário que você faça o mesmo. Idade mínima : 18 anos
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